Immer mehr Unternehmen wollen sich im War for Talents als attraktive Arbeitgeber:innen präsentieren und bieten zusätzlich zum guten Gehalt und Aufstiegschancen vielfältige Benefits für Mitarbeiter:innen. Damit sollen Leistungsfähigkeit, Zufriedenheit und Produktivität der Mitarbeiter:innen gesteigert werden. Eine besonders beliebte Option ist die Mitarbeiterverpflegung – so punkten Sie bei Ihrem Team und potentiellen Bewerber:innen gleichermaßen. Gerade angesichts steigender Lebenshaltungskosten gewinnen steuerfreie Sachzuwendungen wie diese zusätzlich an Bedeutung, da sie Mitarbeiter:innen entlasten und zugleich kosteneffizient für Unternehmen sind. Erfahren Sie, wie Sie mit cleveren Verpflegungs-Lösungen nicht nur die Motivation, sondern auch die Zufriedenheit Ihres Teams nachhaltig fördern können:
Sei es zum Geburtstag, Firmenjubiläum oder beim alljährlichen Wichteln – wer ein Geschenk für den oder die Vorgesetzte:n finden möchte, kommt oft erstmal ins Grübeln. Meist ist die Entscheidung gar nicht so einfach, schließlich möchten Sie der Person eine ehrliche Freude machen und gleichzeitig etwaige Fettnäpfchen gekonnt umschiffen. Wie Ihnen das gelingt und was es beim Beschenken von Führungskräften noch zu beachten gibt, erfahren Sie hier!
In Zeiten des Fachkräftemangels und steigender Lebenshaltungskosten suchen immer mehr Unternehmen nach Möglichkeiten, ihre Mitarbeitenden zu belohnen – bestenfalls auf steuer- und abgabenoptimierte Weise.